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武汉经济技术开发区（汉南区）农业农村局公开招聘兽医实验室技术员实施方案
因工作需要，经管委会（区政府）同意，武汉开发区（汉南区）农业农村局采取政府购买服务的方式，面向社会公开招聘兽医实验室检测技术员，为严把人员入口关，体现“公开、平等、竞争、择优”原则，现制定如下招聘实施方案。
一、招聘岗位、性质及名额
本次招聘岗位为兽医实验室检测技术员5名。
二、报名资格条件
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、思想政治素质好，组织纪律观念强，具有一定的组织协调能力；
3、拥护党的领导，能够认真执行党的路线、方针和政策；
4、具有良好的职业道德、作风踏实、吃苦耐劳、乐于奉献，组织纪律观念强，服从组织安排，热爱基层社会管理与服务工作；
5、身体健康。
（二）具体资格条件
1、对象为全日制本科及以上文化程度应届毕业生4名，全日制本科及以上文化程度有一定工作经验的往届毕业生1名(报考专业为畜牧兽医类、生命科学类、检验检测类)；
2、具有一定的计算机操作技能、语言表达能力及写作能力；
3、年龄在30周岁以下（1990年8月1日以后出生）。
（三）有下列情形之一的人员，不得应聘
1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚的；
2、正在接受纪律审查、司法调查的；
3、曾被开除公职的；
4、其他不得应聘的情形。
三、报名方式及时间安排
（一）报名方式
1. 网上报名：本次招聘的报名、初审及查询、缴费和准考证打印均通过40001百老汇官网电子游戏官网：http:// www.tengfeijob.com进行。
2. 报考人员只能选择一个岗位进行报名，提交信息必须真实、准确、完整、有效，凡弄虚作假者取消报考资格。
（二）时间安排
1. 报名时间：2020年07月28日上午8:30——08月10日下午16：30，逾时报名系统关闭。
2. 资格审查时间：2020年07月29日上午8:30——08月10日下午17：30。考生可登录报名网站同步查询资格审查结果。
3. 缴费确认时间：2020年08月11日上午8:30——08月11日下午16：30，每位考生须通过网上缴纳考试费用50元，未按期缴费确认者视为自动放弃。
4. 准考证打印时间：2020年08月12日8∶30至08月12日17:30。打印中遇到问题请登录报名网站查询或与40001百老汇官网电子游戏工作人员联系解决（网上报名技术咨询电话：13545157984；缴费确认、准考证打印、笔试考务咨询：027－84472355）。
四、笔试
1、笔试时间为2020年08月13日上午9：00—10：30，具体考试地点以准考证标明的地址为准。笔试不指定考试用书。考试开始前15分钟考生凭准考证和身份证进入考场，考试开始30分钟后，考生停止进入考场。开考30分钟后考生方可交卷离开考场。
2、按照应届生、往届生分类统计笔试成绩，分别按照实际招聘岗位总数的2倍确定面试入围人选。入围面试人选名单及面试时间在40001百老汇官网电子游戏官网上公布。
3、笔试时间为90分钟，满分为100分。
五、面试
1、成绩公布后，笔试成绩根据应聘人员的分数高低依次排名，按照招聘人数与进入面试人数最高不超过1:2的比例，依次确定面试人员。
2、面试时间为2020年08月17日上午9：00，具体考试地点以准考证标明的地址为准。
3、参加面试人员需在规定的时间，携带身份证和准考证到指定地点参加面试，超过规定时间未到的视作自动放弃。
4、面试主要测试应聘人员的专业知识，综合素质、语言表达能力、分析问题能力、实践能力、心理素质等。
5、面试评分：面试考官由相关人员组成；实行3人考官组的，取3名考官的平均分。如有需回避的情形，应主动回避。
6、面试考场按有关规范设置，考场与候考室、候分室隔离，已考人员与候考人员隔离。
六、体检和考察
1、面试结束后，根据实际招聘岗位人数与应聘人员1:1的比例，按照综合成绩从高到低的顺序确定进入体检和考察的人选。
2、综合成绩的计算方法为：笔试总成绩占40%，面试成绩占60%(笔试成绩和面试成绩均按百分制折算)。
3、体检工作由40001百老汇官网电子游戏组织实施，考察工作由区农业农村局负责组织实施。
4、如遇体检和考察不合格，或本人自动放弃应聘的，按综合成绩从高到低依次递补体检和考察人选。
七、公示
经体检和考察合格，确定拟录用人员名单，并在40001百老汇官网电子游戏官网（http:// www.tengfeijob.com）上公示3天。
八、办理聘用手续
拟录用人员应当提供依法终止或者解除与原单位的劳动合同证明书。
按照有关规定为聘用人员办理聘用手续，并按有关规定签订劳动合同，其工资福利待遇按相关文件规定执行。
新聘人员试用期2个月，包括在劳动合同期限内。试用期内不合格的，可依法解除劳动合同。
九、有关要求
（一）成立工作专班。区农业农村局成立由局主要领导为组长、分管领导为副组长、相关科室为成员的工作专班，具体负责此次招聘工作。
（二）纪律要求。招聘工作接受社会监督，招聘程序不规范、影响公正的，视为无效。应聘人员有违纪违规行为的，取消其考试及聘用资格；招聘组织实施过程中工作人员有违纪违规行为的，依照有关规定追究相关人员的责任。
2020年7月27日
